12 ਮਈ ਨੂੰ, ਕੰਪਨੀ ਯੂਨੀਅਨ ਨੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਅਤੇ ਕੇਂਦਰੀ ਟੈਕਨੀਸ਼ੀਅਨਾਂ ਸਮੇਤ ਲਗਭਗ 60 ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਵਿਸ਼ਵ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਯਾਂਗਸ਼ੀ ਈਕੋਲੋਜੀਕਲ ਪਾਰਕ ਦਾ ਦੌਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਆਯੋਜਿਤ ਕੀਤਾ। ਇਸ ਸਮਾਗਮ ਦਾ ਵਿਸ਼ਾ ਸੀ "ਇੱਕ ਪਹਿਲੀ-ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਦੀ ਟੀਮ ਬਣਾਉਣਾ ਅਤੇ ਸਾਂਝੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਇੱਕ ਪਹਿਲੀ-ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਦਾ ਉੱਦਮ ਬਣਾਉਣਾ", ਜਿਸਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਸਰਲੇ ਵਿਖੇ ਉੱਚ-ਮਿਆਰੀ ਵਿਕਾਸ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨਾ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਜੀਵਨਸ਼ਕਤੀ ਨੂੰ ਉਤੇਜਿਤ ਕਰਨਾ, ਵਿਆਪਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਗੁਣਵੱਤਾ ਵਿੱਚ ਸੁਧਾਰ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਟੀਮ ਦੀ ਏਕਤਾ ਨੂੰ ਹੋਰ ਵਧਾਉਣਾ ਸੀ। ਜਨਰਲ ਮੈਨੇਜਰ ਗੁਓ ਜੀ ਨੇ ਸ਼ਿਰਕਤ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਵਿੱਚ ਹਿੱਸਾ ਲਿਆ।
ਇਸ ਸਮਾਗਮ ਨੂੰ ਸੋਚ-ਸਮਝ ਕੇ ਛੇ ਹਿੱਸਿਆਂ ਵਿੱਚ ਵੰਡਿਆ ਗਿਆ ਸੀ:
1. ਸਮੂਹਿਕ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ: ਜਨਰਲ ਮੈਨੇਜਰ ਗੁਓ ਜੀ ਨੇ "ਇੱਕ ਪਰਿਵਾਰ, ਇੱਕ ਦਿਲ, ਇੱਕ ਟੀਚਾ, ਇੱਕ ਉਦੇਸ਼" ਦੀ ਧਾਰਨਾ 'ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੰਦੇ ਹੋਏ ਇੱਕ ਉਤਸ਼ਾਹੀ ਭਾਸ਼ਣ ਦਿੱਤਾ। ਉਸਨੇ ਸਾਰਿਆਂ ਨੂੰ ਇਸ ਮੌਕੇ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਆਪਸੀ ਸਿੱਖਣ, ਸੰਚਾਰ ਅਤੇ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਹੀ ਕੁਸ਼ਲ ਸਹਿਯੋਗੀ ਮਾਹੌਲ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕੀਤਾ। ਗੁਓ ਨੇ ਜਿੱਤ-ਜਿੱਤ ਸਹਿਯੋਗ ਅਤੇ ਇਕਸਾਰਤਾ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕੀਤਾ, ਜੋ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਸਮੁੱਚੇ ਪੇਂਟਿੰਗ ਉਪਕਰਣਾਂ ਵਿੱਚ ਦਿਖਾਈ ਦੇਣ ਵਾਲੇ ਤਾਲਮੇਲ ਦੇ ਸਮਾਨ ਹੈ। ਉਸਨੇ ਸਾਰਿਆਂ ਨੂੰ ਇਸ ਬਾਹਰੀ ਗਤੀਵਿਧੀ ਦੀ ਕਦਰ ਕਰਨ, ਪੂਰੇ ਦਿਲ ਨਾਲ ਹਿੱਸਾ ਲੈਣ ਅਤੇ ਇੱਕ ਯਾਦਗਾਰੀ ਦਿਨ ਬਿਤਾਉਣ ਦੀ ਅਪੀਲ ਕੀਤੀ।
2. ਰਚਨਾਤਮਕ ਟੀਮ ਨਿਰਮਾਣ: ਕੋਚ ਨੇ ਸਾਰੇ ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਨੂੰ ਮਿਲਾਇਆ ਅਤੇ ਛੇ ਛੋਟੇ ਸਮੂਹ ਬਣਾਏ, ਹਰੇਕ ਦੇ ਇੱਕ ਵਿਲੱਖਣ ਟੀਮ ਨਾਮ ਅਤੇ ਨਾਅਰਾ ਸੀ।
3. ਟੀਮ ਮੁਕਾਬਲੇ: ਇਸ ਭਾਗ ਵਿੱਚ ਤਿੰਨ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਸ਼ਾਮਲ ਸਨ।
—ਕਾਈ ਯੁਆਨ ਗਨ ਗਨ, ਡਰਾਈ ਲੈਂਡ ਡਰੈਗਨ ਬੋਟ, ਅਤੇ ਵਿਸ਼ਾਲ ਪੈਰਾਂ ਦੇ ਨਿਸ਼ਾਨ।
- ਕਾਈ ਯੁਆਨ ਗਨ ਗਨ ਨੂੰ ਸਮਕਾਲੀ ਟੀਮ ਸੰਚਾਰ ਦੀ ਲੋੜ ਸੀ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਆਪਸੀ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਅਤੇ ਸਮਰਥਨ ਵਧਦਾ ਸੀ।
- ਡਰਾਈ ਲੈਂਡ ਡਰੈਗਨ ਬੋਟ ਵਿੱਚ ਸਮਕਾਲੀ ਗਤੀ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕਸਾਰ ਨਾਅਰੇ ਲਗਾਉਣੇ ਸ਼ਾਮਲ ਸਨ।
- ਜਾਇੰਟ ਫੁੱਟਸਟੈਪਸ ਦੋਸਤੀ ਅਤੇ ਸਹਿਯੋਗ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਤਾਲਮੇਲ ਅਤੇ ਇਕਸਾਰ ਗਤੀ 'ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਿਤ ਹੈ।
4. ਮੁਲਾਕਾਤ ਅਤੇ ਅਨੁਭਵ: ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੇ ਸਿਮੂਲੇਟਡ ਫੌਜੀ ਉਪਕਰਣਾਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕੀਤੀ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਬੰਦੂਕ ਦੀ ਸ਼ੂਟਿੰਗ ਅਤੇ ਬਖਤਰਬੰਦ ਵਾਹਨਾਂ ਅਤੇ ਟੈਂਕਾਂ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਕਰਨਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਵਿਹਾਰਕ ਫੌਜੀ ਰੱਖਿਆ ਸਿੱਖਿਆ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੇ ਹਨ।
5. ਭੋਜਨ ਤਿਆਰ ਕਰਨਾ: ਅੱਧੇ ਦਿਨ ਦੀਆਂ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਦੁਪਹਿਰ ਦਾ ਖਾਣਾ ਆ ਗਿਆ। ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ ਬਾਰਬਿਕਯੂ ਵਿੱਚ ਰੁੱਝੇ ਹੋਏ, ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤੇ ਗਏ ਅਮੀਰ ਸਮੱਗਰੀ ਅਤੇ ਪੀਣ ਵਾਲੇ ਪਦਾਰਥਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕੀਤੀ। ਦਸ ਜਣਿਆਂ ਦੇ ਸਮੂਹਾਂ ਨੇ ਇਕੱਠੇ ਗ੍ਰਿਲ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਖਾਧਾ, ਸੁਆਦੀ ਬਾਰਬਿਕਯੂ ਨੇ ਹੌਲੀ ਹੌਲੀ ਸਵੇਰ ਦੀ ਥਕਾਵਟ ਨੂੰ ਬਦਲ ਦਿੱਤਾ। ਦੁਪਹਿਰ ਦੇ ਖਾਣੇ ਦੇ ਬ੍ਰੇਕ ਦੌਰਾਨ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ ਮਨੋਰੰਜਨ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਦਾ ਆਨੰਦ ਮਾਣਿਆ, ਕੰਮ ਅਤੇ ਜੀਵਨ ਦੀਆਂ ਕਹਾਣੀਆਂ ਸਾਂਝੀਆਂ ਕੀਤੀਆਂ, ਅਤੇ ਆਰਾਮ ਕੀਤਾ। ਦੁਪਹਿਰ ਨੂੰ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਹੱਥ ਨਾਲ ਬਣੇ ਪਕਵਾਨਾਂ ਦਾ ਵੀ ਅਨੁਭਵ ਕੀਤਾ, ਹੱਥ ਨਾਲ ਸ਼ਿਗੁਆਂਗ ਬੀਨ ਸੁੱਕੀ ਖੁਸ਼ਬੂ ਬਣਾਈ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਮਿਹਨਤ ਨੂੰ ਬਹੁਤ ਸੰਤੁਸ਼ਟੀ ਅਤੇ ਖੁਸ਼ੀ ਨਾਲ ਮਾਣਿਆ।
6. ਲਾਲ ਵਿਰਾਸਤ: ਕੋਚ ਦੇ ਮਾਰਗਦਰਸ਼ਨ ਅਤੇ ਵਿਆਖਿਆਵਾਂ ਦੇ ਅਧੀਨ, ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ ਵਿਸ਼ਵਾਸ, ਵਿਚਾਰ ਅਤੇ ਸੰਘਰਸ਼ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਤੋਂ ਪ੍ਰੇਰਨਾ ਲੈਂਦੇ ਹੋਏ, ਲੌਂਗ ਮਾਰਚ ਦੇ ਇਤਿਹਾਸ ਨੂੰ ਮੁੜ ਵਿਚਾਰਿਆ। ਚਮਕਦਾਰ ਲਾਲ ਝੰਡੇ ਦੁਆਰਾ ਨਿਰਦੇਸ਼ਤ, ਉਹ ਲਾਲ ਫੌਜ ਦੇ ਕਦਮਾਂ 'ਤੇ ਵਾਪਸ ਚਲੇ ਗਏ, ਇੱਕ ਦੂਜੇ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਇਆ ਕਿ ਕੋਈ ਵੀ ਪਿੱਛੇ ਨਾ ਰਹੇ। ਇਸ ਯਾਤਰਾ ਨੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਦ੍ਰਿੜਤਾ ਅਤੇ ਟੀਮ ਵਰਕ ਪ੍ਰਤੀ ਜਾਗਰੂਕਤਾ ਨੂੰ ਨਿਖਾਰਿਆ। ਇਹ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਹਰ ਕਿਸੇ ਦੇ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਮੁੱਖ ਬਿੰਦੂ 'ਤੇ ਪਹੁੰਚਣ ਦੇ ਨਾਲ ਸਮਾਪਤ ਹੋਇਆ, ਆਪਣੇ ਮਿਸ਼ਨ ਨੂੰ ਯਾਦ ਰੱਖਣ ਅਤੇ ਇੱਕ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਭਵਿੱਖ ਲਈ ਇਕੱਠੇ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕੀਤਾ।
ਗਤੀਵਿਧੀ ਦੇ ਅੰਤ 'ਤੇ, ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਯਾਂਗਸ਼ੀ ਫੂਡ ਪਾਰਕ ਵਿਖੇ ਇਕੱਠੇ ਹੋਏ ਤਾਂ ਜੋ ਆਪਣੇ ਤਜ਼ਰਬਿਆਂ, ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਸਾਂਝੀ ਦੋਸਤੀ ਬਾਰੇ ਚਰਚਾ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕੇ। ਇਸ ਇਕੱਠ ਨੇ ਟੀਮ ਦੀ ਏਕਤਾ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕੀਤਾ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਜੀਵਨਸ਼ਕਤੀ ਨੂੰ ਉਤੇਜਿਤ ਕੀਤਾ, ਅੱਗੇ ਵਧਣ ਦੀ ਗਤੀ ਨੂੰ ਵਧਾਇਆ, ਅਤੇ ਉੱਦਮ ਦੇ ਸੁਹਜ ਨੂੰ ਵਧਾਇਆ।
ਸਰਲੇ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਵਿੱਚੋਂ ਲੰਘਦੇ ਹੋਏ ਮਜ਼ਬੂਤ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਸੁਪਨਿਆਂ ਨਾਲ ਅੱਗੇ ਵਧਦੇ ਹਨ। ਸਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਇੱਕ ਹੋਰ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਭਵਿੱਖ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਇੱਕ ਵਧੇਰੇ ਸ਼ਕਤੀਸ਼ਾਲੀ ਟੀਮ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਵਚਨਬੱਧ ਹੈ!
ਪੋਸਟ ਸਮਾਂ: ਮਈ-30-2024
